職場(chǎng)“過(guò)期新鮮人”陷求職尷尬
來(lái) 源：未知發(fā)表日期：2016-05-13
高校“畢業(yè)季”到來(lái)，很多“新鮮人”將要涌入職場(chǎng)。與此同時(shí)，一個(gè)特殊的群體再度引起了人們的關(guān)注。畢業(yè)一到兩年，工作履歷并不漂亮;和成熟職場(chǎng)人士比沒(méi)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)，跟應(yīng)屆生比銳氣不再……他們被稱(chēng)為“過(guò)期新鮮人”。不過(guò)，職場(chǎng)專(zhuān)家卻表示，只要心態(tài)擺正、方向找準(zhǔn)，職場(chǎng)“過(guò)期新鮮人”也能迎來(lái)自己的春天。
尷尬：過(guò)期了，兩頭都不靠，曾嘗過(guò)“過(guò)期”苦澀滋味的小于，用“兩頭都不靠”來(lái)歸納這個(gè)群體的尷尬處境。
小于兩年前畢業(yè)于一所二本院校，學(xué)外貿(mào)的他一開(kāi)始并未如愿找到專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作，只得先到一家小公司當(dāng)銷(xiāo)售。工作一年后，他不滿(mǎn)于現(xiàn)狀，便“裸辭”了，并在家里“賦閑”了一段時(shí)間。就在他一心一意想找份專(zhuān)業(yè)對(duì)口的工作時(shí)，感受到了身為“過(guò)期新鮮人”的尷尬：雖然有一年工作經(jīng)驗(yàn)，但與成熟職場(chǎng)人士比起來(lái)，這一年根本不算什么;而同時(shí)又失去了 “應(yīng)屆生”的身份，有些心儀的大企業(yè)的校園招聘，他連網(wǎng)申都沒(méi)資格參加;此外還要應(yīng)付HR們“這段空白期你在干什么”的直白提問(wèn)……
好在小于雖然“過(guò)期”，思路倒還算清爽。他想通了，既然謀求轉(zhuǎn)行，便不指望此前零散的工作經(jīng)歷為簡(jiǎn)歷加分，反而擺平心態(tài)把自己和應(yīng)屆生放在同一水平線上競(jìng)爭(zhēng);也不把重心放在校園招聘，而是踏踏實(shí)實(shí)“趕場(chǎng)”一場(chǎng)又一場(chǎng)社會(huì)招聘會(huì)，終于如愿在一家外貿(mào)公司找到了業(yè)務(wù)跟單的職位。
剖析：幾類(lèi)“過(guò)期”最常見(jiàn)
多年從事人力資源領(lǐng)域工作、經(jīng)常與各類(lèi)人才打交道的中智人力資源管理公司常務(wù)副總經(jīng)理應(yīng)利告訴記者，她在平時(shí)工作中接觸過(guò)不少“過(guò)期新鮮人”。其中，以三類(lèi)“過(guò)期”情形最為常見(jiàn)：第一類(lèi)是有海外留學(xué)或游學(xué)經(jīng)歷的“海歸”、尤其是畢業(yè)于非名校的“海歸”，由于時(shí)空相隔，他們畢業(yè)時(shí)錯(cuò)過(guò)了國(guó)內(nèi)大企業(yè)的校招高峰，“蟄伏”于小企業(yè)的話(huà)又不甘心留學(xué)投資得不到回報(bào)，因此很容易耽擱成 “海待”;第二類(lèi)是畢業(yè)于非名校、非熱門(mén)專(zhuān)業(yè)，但在校表現(xiàn)優(yōu)秀、自我認(rèn)知頗高的學(xué)生，他們中的一些會(huì)因?yàn)閭€(gè)人選擇、時(shí)運(yùn)不濟(jì)等原因，在應(yīng)該走上工作崗位的時(shí)候“缺席”了，日后再想找合適的工作就變得愈來(lái)愈難;第三類(lèi)則是一些家庭條件較好、家長(zhǎng)過(guò)于嬌寵的年輕人，不愿意辛苦工作換取固定薪水，只想找個(gè)輕松的工作混日子，結(jié)果一晃蕩就是一兩年。
企業(yè)未必如“過(guò)期新鮮人”所想象的那樣看重求職者哪一年畢業(yè)，不會(huì)因?yàn)槿ツ戤厴I(yè)或前年畢業(yè)就匆忙否定。而有過(guò)短暫經(jīng)歷的“過(guò)期新鮮人”，如能對(duì)此前的錯(cuò)誤抉擇、錯(cuò)誤行為作出反思，其心理一定比初出校門(mén)的應(yīng)屆生更成熟，而這段經(jīng)驗(yàn)的積累也成了一種寶貴的財(cái)富。
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