《培訓帶來利潤 專業創造價值》免費公開課程
『活動時間』2012年10月16日 (星期二) 下午14:00至17：30
『活動地點』深圳城市學院·四樓·報告廳(福田區振華路21號航天立業華庭大廈)
『報名咨詢』電話：0755-83749680 QQ： 916841745
『邀請對象』企業商學院負責人、培訓總監、培訓經理、培訓主管
溫馨提示：本次席位有限，請提前預約席位。現場報名“培訓經理專業認證”更有驚喜。
新浪微活動：http://event.weibo.com/614693
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《培訓帶來利潤 專業創造價值》 報名回執單 |
深圳服務中心
2012-9-21
《培訓帶來利潤 專業創造價值》——如何做一名專業的培訓經理
『引言』
長久以來，企業中的培訓經理都是在憑感覺做著自己的工作。為什么?
憑著感覺做工作的培訓經理們，在企業里的生存狀況又是如何?
企業對他們的工作滿意嗎?
他們的工作為企業創造價值了嗎?
培訓經理能給企業帶來利潤嗎?
培訓部門到底是企業的成本中心，還是利潤中心?
——請與何焰老師一起重新認識培訓的價值
『內容簡述』
中國企業的培訓現狀與培訓經理的機遇;
- 培訓經理應學習哪些專業知識以應對挑戰;
- 專業的培訓經理如何為企業創造價值。
『分享綱要』
中國企業培訓現狀與培訓經理的機遇
- 從企業發展成熟度模型看培訓培訓的現狀與挑戰
- “無位、無權、無為”的培訓經理如何走向“有位、有權、有為”?
- 從培訓管理到績效顧問
培訓經理提升專業能力的七個核心模塊
- 從理解戰略到執行戰略
- 從上任到勝任
- 把培訓當成事業
- 培訓需求的望聞問切
- 開發企業自己的課程
- 保證培訓質量的關鍵
- 學習的革命—信息時代的組織學習
- 培訓經理如何為企業創造價值
培訓的成本應該如何計算
- 培訓是如何為企業帶來“利潤”的
- 一名優秀的培訓經理對企業意味著什么
- 優秀的企業是如何開展學習的
『嘉賓簡介』 何焰老師
中國人民大學繼續教育學院特聘專家，“培訓經理專業認證”教研組成員
國家勞動部通用管理項目首席培訓導師
曾任中國最大的虛擬電信運營企業“金中華”人力資源總監
現任文化創意產業交易平臺“東北亞創意產業交易中心公司”營銷總監兼人力資源總監
