網上人大舉辦“如何提升團隊績效沙龍”

　　網上人大培訓與發展中心(CMRTD)以提供優質、實用的培訓課程，為企業提升績效，在職成年人提升職業能力、實現職業生涯完美再造為己任。自2013年10月以來，CMRTD陸續分行業舉辦了多場針對企業人力資源崗位的公益性質的管理沙龍活動，特邀有豐富的企業人力資源管理咨詢經驗的人力資源管理專家、咨詢師、培訓師許效梁先生帶來系列人力資源專業內容分享，如“IT互聯網行業薪酬教練”、“醫療醫藥行業薪酬設計”等課程，不僅為學員提供知識和技能分享，同時也促進學員實際管理問題的解決，還為學員提供了同行業人員交流的平臺與機會，推動學員之間人脈關系的建立。

　　為了深入推動這種公開課模式，以及最大化實現資源的共享和利用，11月15日，再次召開“如何提升團隊績效”沙龍，并特意邀請北京服務中心的部分學員參與。整個講座從開講前的學員互動介紹，到老師講授績效管理理論知識，再到師生互動分享討論實踐管理問題，最后到學員研討案例，整個過程都充滿了熱烈而積極的學習氛圍，尤其是學生之間分享和討論自己所在企業的實際績效管理問題，每個問題都可以稱之為一個現實的案例。此外，本次公開課沙龍活動也首次進行了現場直播，其他沒有現場參與的學員，也通過直播系統與老師進行了答疑互動，取得了很好的效果。

 

　　這次公開課表明網院學生在獲取學歷教育的同時，對職業培訓的需求也很強烈，他們表示會積極支持學院培訓業務的發展，并廣泛參與以獲得職業知識和技能的提高。以后，學院培訓與發展中心繼續推進這種與知名咨詢專家或培訓講師互動學習的公開沙龍活動，從職業發展的各個領域為大家提供優質培訓資源，歡迎各地學員積極參與，共同分享工作經驗，提升職業能力。請大家及時關注學院發布的職業沙龍活動通知。

　　附許老師簡介：

　　許孝良：畢業于中科院研究生院，獲人力資源管理學碩士學位，曾在大型國企和中小型民營企業中擔任重要管理職位，歷任高級顧問、項目總監、研發總監等職，積累了十多年的成功管理及咨詢經驗，擅長企業薪酬激勵體系設計、績效改進與提升、企業管控及組織設計、員工工職業生涯規劃、人力資源規劃等。